労働・社会保険手続きのページです。 従業員に本業に特化させ能力を発揮してもらうためには、本業以外の部分をなるべくスリム化する必要があります。一般的に、労働保険・社会保険などの事務手続きを事業主の方や従業員が行う場合には、不慣れな手続きにより事務処理がスムーズにいかず、余計に時間がかかっているようです。
社会保険労務士法人おむろ人事サービス 大阪事務所では、就業規則等、人事労務関連規程の整備・改訂時における相談や労使協定等の締結に関する相談について対応しております。
就業規則についてのご相談は、社会保険労務士法人おむろ人事サービス 大阪事務所までお気軽にお問い合わせください。総合労働相談コーナーに寄せられる労働相談の内容は、いじめ・嫌がらせ等のハラスメント問題や退職・解雇、労働条件の引き下げなどが毎年上位を占めております。
企業にとって⼈材育成は重要な経営課題です。また、人材力は労務環境で大きく変わります。社員研修を充実させ従業員の育成やスキルアップに、そして人材力の高められる労務環境にしていきましょう。当法人では「人」に関わる様々なテーマについて企業様のニーズに応じた研修を随時承っております。
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障害年金は、障害を負い働けない方の生活を支えるために支給される大切な制度です。成功のカギは初回請求です。当事務所では年金に関する専門知識を持つ社会保険労務士が障害年金の初回請求を徹底的にサポートします。複雑な手続きをスムーズに進めることで請求成功の可能性を最大限に高めます。
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